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      《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》 新增或修改的重點(diǎn)條文解讀(一)

      作者: 管理員  來(lái)源:轉(zhuǎn)載《江西科技》  發(fā)布時(shí)間:2024-04-25  瀏覽數(shù):1249  
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      新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》)在總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,與時(shí)俱進(jìn)完善紀(jì)律規(guī)范,與2018年《條例》相比,新增16條,修改76條,進(jìn)一步扎緊織密制度籠子,為全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)提供了重要遵循。

      為了幫助大家深入學(xué)習(xí)理解、貫徹執(zhí)行好《條例》,中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委法規(guī)室同志從修改背景、理解執(zhí)行等方面對(duì)《條例》新增或修改的部分重點(diǎn)條文進(jìn)行了權(quán)威解讀,解讀共15條。



      關(guān)于不予處分、不追究黨紀(jì)責(zé)任


      條  文 


      第十九條  對(duì)于黨員違犯黨紀(jì)應(yīng)當(dāng)給予警告或者嚴(yán)重警告處分但是具有本條例第十七條規(guī)定的情形之一或者本條例分則中另有規(guī)定的,可以給予批評(píng)教育、責(zé)令檢查、誡勉或者組織處理,免予黨紀(jì)處分對(duì)違紀(jì)黨員免予處分,應(yīng)當(dāng)作出書面結(jié)論

      黨員有作風(fēng)紀(jì)律方面的苗頭性、傾向性問(wèn)題或者違犯黨紀(jì)情節(jié)輕微的,可以給予談話提醒、批評(píng)教育、責(zé)令檢查等,或者予以誡勉,不予黨紀(jì)處分

      黨員行為雖然造成損失或者后果,但不是出于故意或者過(guò)失,而是由于不可抗力等原因所引起的,不追究黨紀(jì)責(zé)任。


       解  讀  


      黨的二十大強(qiáng)調(diào),堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督,落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”,激勵(lì)干部敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為。從調(diào)研情況看,落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”的一個(gè)難點(diǎn)在于,黨員、干部的行為造成后果或者損失的,如何明辨他是基于“為公”還是“為私”,分清“無(wú)心”還是“有意”,進(jìn)而促使黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敢用、會(huì)用容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,精準(zhǔn)做到為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰,以免除廣大黨員、干部投身干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新、推動(dòng)發(fā)展的后顧之憂。此次修訂《條例》,堅(jiān)持實(shí)事求是和主客觀相統(tǒng)一,強(qiáng)調(diào)違紀(jì)行為需要同時(shí)具備客觀違規(guī)性和主觀有責(zé)性,明確了對(duì)沒(méi)有故意或者過(guò)失的行為不追究黨紀(jì)責(zé)任的基本規(guī)則。為此,新增第十九條第三款,規(guī)定“黨員行為雖然造成損失或者后果,但不是出于故意或者過(guò)失,而是由于不可抗力等原因所引起的,不追究黨紀(jì)責(zé)任”。這樣規(guī)定,就是要全面準(zhǔn)確把握黨員、干部行為的主客觀要素,將基于不可抗力、不能預(yù)見、緊急避險(xiǎn)等原因而實(shí)施的行為,同出于故意或者過(guò)失而實(shí)施的過(guò)錯(cuò)行為區(qū)別開來(lái),從而防范和糾正不考察具體情由就隨意動(dòng)紀(jì)的問(wèn)題,避免因純粹客觀歸責(zé)挫傷黨員、干部積極性,從而導(dǎo)致消極“避責(zé)”、瞻前顧后、畏首畏尾的現(xiàn)象。

      同時(shí),新增第十九條第二款,明確了不予處分的情形,規(guī)定“黨員有作風(fēng)紀(jì)律方面的苗頭性、傾向性問(wèn)題或者違犯黨紀(jì)情節(jié)輕微的,可以給予談話提醒、批評(píng)教育、責(zé)令檢查等,或者予以誡勉,不予黨紀(jì)處分”。增寫這一內(nèi)容,呼應(yīng)《條例》第五條關(guān)于深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”規(guī)定的修改,進(jìn)一步強(qiáng)化了第一種形態(tài)的處置方式,既體現(xiàn)動(dòng)輒則咎,及時(shí)咬耳扯袖、紅臉出汗,也堅(jiān)持錯(cuò)、責(zé)、罰相適應(yīng),防止出現(xiàn)追責(zé)不力或者濫用處分兩種錯(cuò)誤傾向。

        綜合來(lái)看,通過(guò)這次修改完善,《條例》第十九條分三款規(guī)定免予處分、不予處分、不追究黨紀(jì)責(zé)任,總體上形成了對(duì)一般違紀(jì)、輕微違紀(jì)、不屬于違紀(jì)等不同情形分別給予相應(yīng)處理的系統(tǒng)規(guī)范。這為準(zhǔn)確認(rèn)定行為性質(zhì)、實(shí)行區(qū)別對(duì)待提供了法規(guī)依據(jù),為精準(zhǔn)落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”奠定了黨紀(jì)處分方面的基礎(chǔ)制度,有利于切實(shí)把從嚴(yán)管理監(jiān)督和鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為統(tǒng)一起來(lái),把懲治與教育結(jié)合起來(lái),更好激發(fā)廣大黨員、干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

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